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《美國工廠》中的兩個世界令人深思,但智能鎖也劃分了兩個世界

最近一段時間紀錄片《美國工廠》引起了許多人的討論,話題比較多,但有一個引起了很多人的思考。那就是關于福耀中國工人和福耀美國工人,分別處在兩個不同的世界。前者就有大家常說的加班996,后者則有各種不加班。關于效率和公平的討論,并不是我們本次討論的主體,在此筆者只是感慨兩個世界差別有些大?;氐街悄苕i行業(yè),皇迪智能鎖也不得不告訴大家,裝不裝智能鎖,也會造成兩個世界:一個出門帶鑰匙的世界,一個出門不帶鑰匙的世界。

企業(yè)不一定非要實行996,但一定要處理好這四個平衡

最近網絡上關于996工作制的討論,引起了網友的重視,也成了一個長時間的熱門話題。其實我國自1995年以來都在推行周末雙休的工作制度,而《勞動法》則明文規(guī)定“國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度”,雖然《勞動法》也對特殊工種和加班的規(guī)定也相對寬松,但還沒有達到996的強度。拿我自己來說,在智能鎖廠家工作久了,其實對996這樣的制度,也有了比較清晰的認識。

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